11月22日，由中國成人教育協會現代技工教育培訓聯盟主辦，杭州華職教育科技有限公司承辦，珍島集團協辦的“新時代新經濟新技術條件下職業院校創新發展研討會”在杭州順利召開。來自國內各職業院校、研究中心、政府機構及企業的領導、專家和學者參加了本次會議。珍島集團總裁趙旭隆和副總裁張蓬出席會議并做演講。

　　中國正處于日新月異的新經濟時代，中國職業院校教育產業肩負著培養優秀技能人才的重任。分析交流經濟新生態發展趨勢，建立職業院校創新實訓載體模型，打通實景教學、生態體驗、產學聯動的融合式教學體系，是本次大會的研討重點。

　　會上，珍島集團總裁趙旭隆首先做了《經濟新生態》的主旨演講，詳細分析和闡釋了新經濟時代下的八大創新變化和發展趨勢，并深刻剖析了院校教育體系發展在新經濟環境下的自我創新緊迫性。趙旭隆對于當前職業技術教育體系的人才輸出與企業實際人才需求之間的供需平衡問題高度關注，“國內職業教育體系的人才教育培養應該貼合新經濟趨勢，智能營銷則是非常聚焦的代表領域，涵蓋了云、網、端、人工智能、平臺協作、企業SaaS、大數據等核心內容，若職業技術培訓體系在智能營銷實訓中心方面的建設進一步加強和完善，那么人才輸出和企業需求之間的鴻溝一定會越來越小?！闭鋶u集團總裁趙旭隆為中國職業教育的人才教育實訓創新給出了指導性的建議和方向。

　　關于職業院校如何落地，如何布局智能營銷綜合生態實訓載體，珍島集團副總裁張蓬則在會議上首次正式發布了“職業院校智能營銷實訓綜合體項目設計”。

　　珍島院校智能營銷實訓中心采用的是“三一二一”金字塔型結構設計，即三個實驗場景、一套系統、兩種師資、一個實驗室，理論知識結合實踐訓練，引導培養學生理論指導實踐的能力，全方位、多角度提升學生的專業素養和專業技能。

　　珍島院校智能營銷實訓中心借鑒珍島13年的智能營銷經驗，對課程進行多維度分解，從基礎課程到核心課程，再到實踐課程（數據運營、流程運營、平臺設計、客戶資產管理......）,課程內容層層遞進，將枯燥的理論學習變得有趣、生動、有效果。

　　珍島院校智能營銷實訓中心以珍島智能營銷云平臺為載體，構建了業務運營實驗室、數據運營實驗室、信息采編室。學生在平臺上通過模擬不同崗位角色（細分的協作場景），選擇不同的實訓任務進行業務實戰演練，不同部門、不同崗位，真實的運營管理場景讓學生身臨其境，大大提高了其對營銷業務的認知和熟悉程度；運營數據可動態統計和實時顯示，不但讓老師實時掌握教學和實訓結果，也讓學生及時掌握、調整實訓方法，增強了學生的就業競爭力和職業發展力。

　　對于學生：可以直觀地在各教學平臺上模擬系統中的多種職業，通過實訓輕松學習，增強動手操作能力。

　　對于老師：可以擁有更多的資源輔助教學，改善教學效果，帶來職業成就感。

　　對于學校：理論和實踐的相結合，進一步激發了職業教育的活力，大大提高了學校生源質量及專業知名度。 對于企業：可以第一時間、第一現場甄選到企業所需的優質人才,大大降低了企業招聘和培訓成本；

　　對于社會：產學融合的教育模式將培養更多高質量的專業人才，學校教育與企業需求的良好對接，也將大大促進就業轉化率，“畢業等于失業”將成為過去式。

　　珍島自創立以來，陸續與同濟大學、長江大學、上海理工、鄭州大學、江西師范等多家高校達成多形式合作。作為各大院校的實習基地、就業基地、實訓基地，珍島已建立穩定的人才聯合培養機制，積累了豐富的人才培養經驗，自主設計開發的立體化人才培養課程讓學習者在紙質文本之外，獲得仿真、交互的云端資源支持，更注重技能的傳授和能力的培養。

　　未來，珍島將繼續與職業院校保持良好合作關系，積極探索和推進職業院校創新實訓教學體系化創新，幫助國內職業院校核心打造教學、實踐、考核、認證、實習、就業等完整的人才培養培育閉環，不斷完善職業教育發展體系，進一步強化職業技能教育實訓效能體系的全面創新升級。